Els treballadors del torn de nit d’ASPROS van treballar sense percebre el plus de nocturnitat fins a l’any 2004. Aquell any, els delegats de la CGT que treballaven a l’entitat van aconseguir revertir aquesta situació presentant una demanda als tribunals. Van guanyar el cas, i com a resultat es va signar un acord que garantia a tots els treballadors nocturns d’ASPROS el dret a percebre un plus de nocturnitat equivalent al 25% del salari base.
Aquest pacte, però, va deixar de complir-se l’any 2017. Des de llavors, els delegats de la CGT i molts altres treballadors del torn de nit no hem deixat de reivindicar el nostre dret. L’empresa, tanmateix, s’ha limitat a donar llargues i ignorar-nos de totes les maneres possibles. Davant d’aquesta actitud, alguns treballadors van decidir actuar pel seu compte i presentar una demanda individual. La CGT ens hi vam adherir i vam donar suport a aquests treballadors.
Els tribunals ja s’han pronunciat i han reconegut el dret a cobrar el 25% del salari base com a plus de nocturnitat. Tot i així, aquest dret encara no s’aplica perquè ASPROS ha recorregut la decisió del Tribunal Social de Lleida davant el Tribunal Superior de Justícia de Catalunya (TSJC).
Davant d’aquesta situació, la CGT hem interposat una demanda col·lectiva per reclamar aquest dret per a tots els treballadors del torn de nit d’ASPROS. Reclamem rebre el mateix percentatge que totes les professions del sector sociosanitari perceben per treballar de nit: hospitals, residències geriàtriques i centres de salut.
Cal recordar que treballar de nit de manera continuada perjudica greument la salut, ja que altera el cicle natural del son i dificulta la conciliació familiar i social. Treballar a la nit passa factura, i exigim que ASPROS compensi econòmicament aquesta circumstància desfavorable i l’esforç addicional que comporta, tal com fan altres empreses del sector.
Secció Sindical CGT – ASPROS
